세계의 인공지능(AI) 기반 채용 면접 도우미 시장 보고서(2025년)
Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Global Market Report 2025
상품코드 : 1852286
리서치사 : The Business Research Company
발행일 : On Demand Report
페이지 정보 : 영문 250 Pages
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한글목차

최근 인공지능(AI) 기반 채용 면접 도우미 시장 규모가 급격히 확대되고 있습니다. 2024년 13억 달러에서 2025년 17억 달러에 달하고, CAGR 30.8%로 확대될 전망입니다. 이 기간의 성장은 자동화된 채용 도구의 사용 증가, 신속한 후보자 선별에 대한 수요 증가, 보다 효율적인 채용 워크플로우의 필요성, 후보자 경험 강화에 대한 중요성, 인재 확보 과정에서 인공지능의 도입 확대에 기인합니다.

인공지능(AI) 기반 채용 면접 도우미 시장 규모는 향후 몇 년 동안 비약적인 성장이 예상됩니다. 2029년에는 CAGR 30.4%로 49억 1,000만 달러로 성장할 전망입니다. 예측 기간 동안 성장의 원동력은 채용에서 대화형 AI 활용 확대, 클라우드 기반 채용 솔루션에 대한 선호도 증가, 채용에서 데이터 기반 의사결정에 대한 수요 증가, 채용 시간 단축에 대한 관심 증가, 확장 가능한 채용 시스템에 대한 니즈 증가 등으로 분석됩니다. 이 기간 동안 예상되는 주요 동향으로는 AI를 활용한 면접 스케줄링의 발전, 후보자 평가 기술의 혁신, 채용 플랫폼과 메시징 용도의 통합, 자동 피드백 메커니즘의 발전, 채용을 위한 음성 기반 커뮤니케이션 도구의 개발 등이 있습니다.

AI 기반 채용 면접 도우미는 후보 평가, 질문 생성, 면접 중 실시간 인사이트 제공 등의 작업을 자동화하여 채용 프로세스를 지원하는 인공지능 기반 소프트웨어 솔루션입니다. 주요 목적은 데이터 기반 분석 및 추천을 통해 채용 효율을 높이고, 인위적인 편견을 최소화하며, 데이터 기반 분석 및 추천을 통해 후보자의 선발 품질을 향상시키는 것입니다.

AI를 활용한 채용 면접 도우미의 핵심 요소는 소프트웨어와 관련 서비스를 포함합니다. 이 소프트웨어는 자연어 처리, 머신러닝 등의 기술을 활용하여 후보자 선별, 면접 조정, 실시간 커뮤니케이션 등 채용 기능을 효율화합니다. 클라우드 기반과 On-Premise 도입 모델이 있으며, 중소기업, 대기업 등 모든 규모의 기업에 대응하고 있습니다. 일반적인 용도에는 후보자 평가, 면접 일정, 성과 평가, 피드백 관리 등이 있습니다. 인재소개회사, 기업 인사팀, 인재파견회사, 기타 채용기관 등 다양한 사용자에게 서비스를 제공합니다.

2025년 봄, 미국의 급속한 관세 인상과 그에 따른 무역 마찰은 특히 법률, 컨설팅, 건축, 엔지니어링 등 전문 서비스 분야에 큰 영향을 미치고 있습니다. 수입 기술, 소프트웨어 라이선스, 사무기기, 디지털 인프라에 대한 비용 상승은 세계 툴과 플랫폼에 의존하는 기업의 운영 비용을 증가시키고 있습니다. 국제적인 컨설팅 프로젝트는 여행 비용 증가와 해외에서 얻은 데이터 및 도구에 대한 접근 제한으로 인해 지연 및 비용 초과에 직면하고 있습니다. 또한, 관세의 영향을 크게 받는 제조, 건설, 물류 고객들은 아웃소싱 서비스를 줄이고 전문 지식에 대한 수요를 압박하고 있습니다. 이에 따라 서비스 제공업체들은 가격 체계를 재검토하고, 국내 공급업체와의 관계를 확대하며, AI 기반 솔루션에 투자함으로써 불투명한 경제 상황에서도 수익성과 고객 참여를 유지하고자 노력하고 있습니다.

인공지능(AI) 기반 채용 면접 도우미 산업 세계 시장 규모, 지역별 점유율, 인공지능(AI) 기반 채용 면접 도우미 시장 점유율을 가진 경쟁사, 상세한 인공지능(AI) 기반 채용 면접 도우미 시장 세분화, 시장 동향 및 비즈니스 기회 등 인공지능(AI) 기반 채용 면접 도우미 시장 통계를 제공하며, 인공지능(AI) 기반 채용 면접 도우미 산업에서 성공하기 위해 필요한 데이터를 제공하는 The Business Research Company의 새로운 보고서 시리즈 중 하나입니다. 이 인공지능 기반 채용 면접 도우미 시장 조사 보고서는 업계의 현재와 미래 시나리오를 자세히 분석하여 필요한 모든 것을 완벽한 관점으로 제공합니다.

원격 근무의 확산이 인공지능(AI) 기반 채용 면접 도우미 시장의 성장을 가속할 것으로 예측됩니다. 원격근무는 직원들이 전통적인 사무실이 아닌 다른 장소에서 디지털 도구와 인터넷 연결에 의존하여 소통과 협업을 통해 업무를 수행하는 방식을 말합니다. 이러한 변화는 디지털 커뮤니케이션 기술의 발전으로 가능해졌으며, 어느 장소에서나 원활한 가상 회의, 협업, 효율적인 업무 관리가 가능해졌습니다. AI 기반 채용 면접 도우미는 가상 후보자와의 상호작용을 가능하게 함으로써 원격 근무 환경을 강화하는 데 중요한 역할을 하며, 특히 분산된 팀에 유용하게 활용될 수 있습니다. 이 도구는 자동화된 스크리닝, 스케줄링, 인터뷰 가이드를 통해 수작업으로 진행되는 채용 활동을 줄이고, 채용 효율성과 팀 전체의 생산성을 향상시킵니다. 예를 들어, 영국 통계청에 따르면 2022년 9월부터 2023년 1월까지 직장인의 16%가 재택근무만 하고, 28%는 하이브리드 모델을 채택했습니다. 이처럼 원격근무 증가는 AI를 탑재한 채용담당자 면접 도우미 시장의 성장을 가속하고 있습니다.

인공지능 기반 채용 면접 도우미 시장의 기업들은 후보자와의 소통을 자동화하고 면접 프로세스를 간소화하기 위한 대화형 AI 도구 등 혁신적인 솔루션 개발에 박차를 가하고 있습니다. 이 도구들은 자연어 처리와 머신러닝을 활용하여 인간과 같은 대화를 생성하고, 채용 중인 후보자와의 실시간 자동화된 커뮤니케이션을 가능하게 합니다. 예를 들어, 2024년 9월, 미국에 본사를 둔 채용 마케팅 회사인 Joveo Technologies Private Limited는 MOJO 채용 도우미를 발표했습니다. 이 대화형 AI 도구는 채용 지원 프로세스를 디지털 대화에 직접 통합하고, 자동 스크리닝, AI 기반 후보자와 구인 매칭, 웹 채팅, SMS, WhatsApp, Facebook Messenger 등 다양한 플랫폼에 걸친 멀티채널 커뮤니케이션 기능을 제공합니다. 커뮤니케이션 기능을 갖추고 있습니다. 이 혁신은 지원에서 면접으로의 전환율을 크게 향상시키고, 속도, 개인화, 효율성에 중점을 둔 대량 채용을 위한 현대적이고 확장 가능한 솔루션을 제공하며, 채용 기업의 브랜딩을 강화할 수 있습니다.

2025년 3월, 네덜란드에 본사를 둔 AI 채용 기술 기업 Carv.com Inc.는 Recrubo B.V.를 비공개 금액으로 인수했습니다. 이번 인수를 통해 Carv는 Recrubo의 대화형 AI 기능을 도입하여 채용 담당자가 초기 연락, 면접 일정 조정, 후속 메시지 발송 등 후보자와의 커뮤니케이션의 최대 90%를 자동화할 수 있도록 하여 플랫폼 강화를 목표로 하고 있습니다. 네덜란드에 본사를 둔 Recrubo B.V.는 AI를 활용한 채용 솔루션 전문 기업으로, 후보자와의 자동 참여 및 채용을 촉진합니다.

인공지능 기반 채용 면접 도우미 시장에는 동영상 및 음성 면접 호스팅, 다국어 면접 통역, 맞춤형 면접 질문 생성, 실시간 면접 녹취, 채용 분석 및 보고서 작성을 통해 사업체가 얻는 수익이 포함됩니다. 시장 가치에는 서비스 제공업체가 판매하거나 서비스 제공에 포함된 관련 상품의 가치가 포함됩니다. 기업 간에 거래되거나 최종 소비자에게 판매되는 상품과 서비스만 포함됩니다.

목차

제1장 주요 요약

제2장 시장 특징

제3장 시장 동향과 전략

제4장 시장 : 금리, 인플레이션, 지정학, 무역 전쟁과 관세, 그리고 코로나 팬데믹과 회복이 시장에 미치는 영향을 포함한 거시경제 시나리오

제5장 세계의 성장 분석과 전략 분석 프레임워크

제6장 시장 세분화

제7장 지역별/국가별 분석

제8장 아시아태평양 시장

제9장 중국 시장

제10장 인도 시장

제11장 일본 시장

제12장 호주 시장

제13장 인도네시아 시장

제14장 한국 시장

제15장 서유럽 시장

제16장 영국 시장

제17장 독일 시장

제18장 프랑스 시장

제19장 이탈리아 시장

제20장 스페인 시장

제21장 동유럽 시장

제22장 러시아 시장

제23장 북미 시장

제24장 미국 시장

제25장 캐나다 시장

제26장 남미 시장

제27장 브라질 시장

제28장 중동 시장

제29장 아프리카 시장

제30장 경쟁 구도와 기업 개요

제31장 기타 주요 기업 및 혁신 기업

제32장 세계 시장 경쟁 벤치마킹과 대시보드

제33장 주요 인수합병(M&A)

제34장 최근 시장 동향

제35장 시장 잠재력이 높은 국가, 부문, 전략

제36장 부록

LSH
영문 목차

영문목차

An AI-powered recruiter interview assistant is a software solution that uses artificial intelligence to aid recruitment processes by automating tasks such as candidate evaluation, question generation, and delivering real-time insights during interviews. Its main goal is to improve hiring efficiency, minimize human bias, and enhance candidate selection quality through data-driven analysis and recommendations.

The core elements of an AI-powered recruiter interview assistant include software and associated services. This software utilizes technologies such as natural language processing and machine learning to streamline recruitment functions such as candidate screening, interview coordination, and real-time communication. It is available in both cloud-based and on-premises deployment models and caters to businesses of all sizes, including small, medium, and large enterprises. Common applications include candidate evaluation, scheduling interviews, assessing performance, managing feedback, and more. It serves a wide range of users, such as recruitment agencies, corporate HR teams, staffing firms, and other hiring organizations.

Note that the outlook for this market is being affected by rapid changes in trade relations and tariffs globally. The report will be updated prior to delivery to reflect the latest status, including revised forecasts and quantified impact analysis. The report's Recommendations and Conclusions sections will be updated to give strategies for entities dealing with the fast-moving international environment.

The rapid escalation of U.S. tariffs and the resulting trade tensions in spring 2025 are significantly impacting the professional services sector, particularly in legal, consulting, architectural, and engineering domains. Higher costs for imported technology, software licenses, office equipment, and digital infrastructure have raised operational expenses for firms reliant on global tools and platforms. International consulting projects are facing delays or cost overruns due to increased travel expenses and restricted access to foreign-sourced data and tools. Additionally, clients in manufacturing, construction, and logistics, heavily affected by tariffs are cutting back on outsourced services, squeezing demand for professional expertise. As a result, service providers are reevaluating pricing structures, expanding domestic supplier relationships, and investing in AI-driven solutions to sustain profitability and client engagement amid economic uncertainty.

The artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market research report is one of a series of new reports from The Business Research Company that provides artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market statistics, including artificial intelligence-powered recruiter interview assistant industry global market size, regional shares, competitors with a artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market share, detailed artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market segments, market trends and opportunities, and any further data you may need to thrive in the artificial intelligence-powered recruiter interview assistant industry. This artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market research report delivers a complete perspective of everything you need, with an in-depth analysis of the current and future scenario of the industry.

The artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market size has grown exponentially in recent years. It will grow from $1.30 billion in 2024 to $1.70 billion in 2025 at a compound annual growth rate (CAGR) of 30.8%. The growth during the historic period can be attributed to the increased use of automated recruitment tools, a rising demand for quicker candidate screening, the need for more efficient hiring workflows, a stronger emphasis on enhancing the candidate experience, and the growing adoption of artificial intelligence in talent acquisition processes.

The artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market size is expected to see exponential growth in the next few years. It will grow to $4.91 billion in 2029 at a compound annual growth rate (CAGR) of 30.4%. The projected growth in the forecast period is driven by the expanding use of conversational AI in recruitment, a growing preference for cloud-based hiring solutions, increasing demand for data-driven decision-making in hiring, a heightened focus on reducing time-to-hire, and the need for scalable recruitment systems. Key trends expected during this period include advancements in AI-powered interview scheduling, innovations in candidate assessment technologies, the integration of recruitment platforms with messaging applications, progress in automated feedback mechanisms, and the development of voice-based communication tools for recruitment.

The increasing prevalence of remote work is expected to drive the growth of the artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market. Remote work refers to a setup where employees carry out their job responsibilities from locations outside of a traditional office, relying on digital tools and internet connectivity for communication and collaboration. This shift has been made possible by advancements in digital communication technologies, allowing seamless virtual meetings, collaborative efforts, and efficient task management from any location. AI-powered recruiter interview assistants play a key role in enhancing remote work environments by enabling virtual candidate interactions, making them especially useful for distributed teams. These tools reduce manual recruitment efforts through automated screening, scheduling, and interview guidance, thereby improving hiring efficiency and overall team productivity. For example, according to the UK's Office for National Statistics, between September 2022 and January 2023, 16% of working adults worked exclusively from home, while another 28% followed a hybrid model. As such, the rise in remote work is fueling the growth of the market for AI-powered recruiter interview assistants.

Companies in the artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market are increasingly developing innovative solutions such as conversational AI tools to automate candidate engagement and streamline interview processes. These tools utilize natural language processing and machine learning to create human-like conversations, enabling real-time, automated communication with candidates during recruitment. For example, in September 2024, Joveo Technologies Private Limited, a US-based recruitment marketing firm, introduced the MOJO recruiting assistant. This conversational AI tool integrates job application processes directly into digital conversations and features automated screening, AI-based candidate-to-job matching, and multi-channel communication capabilities across platforms such as web chat, SMS, WhatsApp, and Facebook Messenger. This innovation significantly enhances lead-to-application and lead-to-interview conversion rates, offering a modern, scalable solution for high-volume recruitment that emphasizes speed, personalization, and efficiency while boosting employer branding.

In March 2025, Carv.com Inc., a Netherlands-based AI recruitment technology firm, acquired Recrubo B.V. for an undisclosed sum. Through this acquisition, Carv aims to strengthen its platform by incorporating Recrubo's conversational AI capabilities, which enable recruiters to automate up to 90% of candidate communications, including initial outreach, scheduling interviews, and sending follow-up messages. Recrubo B.V., also based in the Netherlands, specializes in AI-powered recruitment solutions that facilitate automated candidate engagement and hiring.

Major players in the artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market are Eightfold Inc., HireVue Inc., Fetcher Technologies Inc., Paradox Inc., Impress Corporation, Leoforce LLC, hireEZ Inc., Talview Inc., SeekOut Inc., Findem Inc., XOR Inc., Loxo LLC, Torre Technologies Co., X0PA Ai Pte. Ltd., Humanly.io Inc., Zoho Corporation Pvt. Ltd., Manatal Co. Ltd., MyInterview Solutions Pty Ltd., Vervoe Inc., InterviewStream Inc.

North America was the largest region in the artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market in 2024. Asia-Pacific is expected to be the fastest-growing region in the forecast period. The regions covered in artificial intelligence-powered recruiter interview assistant report are Asia-Pacific, Western Europe, Eastern Europe, North America, South America, Middle East and Africa.

The countries covered in the artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market report are Australia, Brazil, China, France, Germany, India, Indonesia, Japan, Russia, South Korea, UK, USA, Canada, Italy, Spain.

The artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market includes revenues earned by entities through video and audio interview hosting, multilingual interview interpretation, customized interview question generation, real-time interview transcription, and recruitment analytics and reporting. The market value includes the value of related goods sold by the service provider or included within the service offering. Only goods and services traded between entities or sold to end consumers are included.

The market value is defined as the revenues that enterprises gain from the sale of goods and/or services within the specified market and geography through sales, grants, or donations in terms of the currency (in USD unless otherwise specified).

The revenues for a specified geography are consumption values that are revenues generated by organizations in the specified geography within the market, irrespective of where they are produced. It does not include revenues from resales along the supply chain, either further along the supply chain or as part of other products.

Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Global Market Report 2025 from The Business Research Company provides strategists, marketers and senior management with the critical information they need to assess the market.

This report focuses on artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market which is experiencing strong growth. The report gives a guide to the trends which will be shaping the market over the next ten years and beyond.

Reasons to Purchase

Where is the largest and fastest growing market for artificial intelligence-powered recruiter interview assistant ? How does the market relate to the overall economy, demography and other similar markets? What forces will shape the market going forward, including technological disruption, regulatory shifts, and changing consumer preferences? The artificial intelligence-powered recruiter interview assistant market global report from the Business Research Company answers all these questions and many more.

The report covers market characteristics, size and growth, segmentation, regional and country breakdowns, competitive landscape, market shares, trends and strategies for this market. It traces the market's historic and forecast market growth by geography.

The forecasts are made after considering the major factors currently impacting the market. These include the technological advancements such as AI and automation, Russia-Ukraine war, trade tariffs (government-imposed import/export duties), elevated inflation and interest rates.

Scope

Table of Contents

1. Executive Summary

2. Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market Characteristics

3. Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market Trends And Strategies

4. Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market - Macro Economic Scenario Including The Impact Of Interest Rates, Inflation, Geopolitics, Trade Wars and Tariffs, And Covid And Recovery On The Market

5. Global Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Growth Analysis And Strategic Analysis Framework

6. Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market Segmentation

7. Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market Regional And Country Analysis

8. Asia-Pacific Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

9. China Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

10. India Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

11. Japan Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

12. Australia Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

13. Indonesia Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

14. South Korea Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

15. Western Europe Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

16. UK Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

17. Germany Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

18. France Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

19. Italy Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

20. Spain Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

21. Eastern Europe Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

22. Russia Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

23. North America Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

24. USA Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

25. Canada Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

26. South America Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

27. Brazil Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

28. Middle East Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

29. Africa Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

30. Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market Competitive Landscape And Company Profiles

31. Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market Other Major And Innovative Companies

32. Global Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market Competitive Benchmarking And Dashboard

33. Key Mergers And Acquisitions In The Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

34. Recent Developments In The Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market

35. Artificial Intelligence-Powered Recruiter Interview Assistant Market High Potential Countries, Segments and Strategies

36. Appendix

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